为深入贯彻落实学校干部会议精神，对标本科教学合格评估工作各项要求，统筹谋划新学期各项重点工作，明晰发展目标、压实工作责任，2026年8月24日上午9:30，经济学院在2315会议室召开新学期全体教职工大会。会议由院长宋湘琴主持，全院教职工参会。

结合学院办学实际与合格评估攻坚要求，副院长刘春兰对新学期日常教学工作作出具体要求：持续深化课堂教学改革，坚决摒弃转变“满堂灌”的传统教学模式，推动课程内容与市场需求深度接轨对接产业市场实际需求，切实提升应用型人才培养质量；进一步规范课堂教学秩序，严肃教研工作纪律，坚决杜绝教研活动流于形式形式化，立足课程建设、教学研讨、竞赛赋能开展实质性教研活动，切实提升教研工作实效；建立健全教学应急报备机制，坚决杜绝各类教学事故发生。会议明确，本学期将新增2个高质量实践教学基地，进一步建强夯实实践育人平台。

党总支书记刘莉在会上指出，要坚持党建引领，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，推动党建工作与迎评促建、教育管理深度融合，凝聚师生干事迎评合力。全体教师须严守政治底线、法律红线，恪守师德师风准则，坚决杜绝酒驾等违规违纪行为，规范言行举止，坚守为党育人、为国育才初心使命坚守育人初心；倡导师生文明交往、礼貌待人，涵养优良校风学风；扎实做好校园安全稳定工作，学工队伍要做细做实精细做好学生教育管理工作，有效防范化解舆情风险；任课教师是课堂管理第一责任人，必须主动担当作为履职尽责，从严抓好课堂纪律管理。

立足学院全局工作，院长宋湘琴作总结讲话并部署新学期重点任务。当前正处于本科教学工作合格评估冲刺关键阶段，全体教职员工须对照问题整改时限逐项完成整改办结逐项清零，切实履行评建工作责任，确保各项重点任务按清单推进、责任到人、执行到位。围绕学年重点专项工作，学院将进一步加强她明确了教学秩序与学风建设、分流培养、产教研融合、微专业建设、横向科研工作、学科专业建设等工作力度六大核心攻坚任务，，并就重点推进事项提出三方面工作要求：一是加强师资队伍建设，重点落实新进教师培养工作，全面落实地“老带新”传帮带机制，助力青年教师快速成长；二是深化产教融合，持续推进与巴南区的校地合作，力争拓展协同育人取得突破性成果空间；三是强化学科专业建设，通过打造特色课程模块、开展行业定向实训、搭建校企联合科研平台、举办专业特色赛事等一系列举措，充分释放集中彰显专业优势特色，以差异化发展提升增强学院核心竞争力。

本次会议的召开，进一步统一了全院思想、凝聚了工作合力，明确了新学期工作重点与迎评攻坚任务。下一步，经济学院全体教职工将锚定目标、真抓实干、攻坚克难，逐项落实各项工作部署，全力以赴决胜本科教学合格评估，持续推动学院办学育人质量稳步提升。